塞力斯新闻动态
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2023/08/21
8月15-8月17日,塞力医疗(股票代码:603716.SH)集团在上海总部组织召开2023年核心管理团队(Thalys Core Team, 简称TCT)上半年工作会,复盘总结上半年各项工作,研判分析当前机遇与挑战,具体部署、落实下半年的重点工作,共同擘画集团广阔未来。集团董事长温伟、总裁王政与各事业部、支持管理部门、生产制造及创新部门负责人等集团领导班子主要成员参加了本次会议。
集团总裁王政在会议开幕致辞中指出,2023年集团在“区域医疗+广阔市场”的战略方针指导下,坚持以管理提升为主线,降本增效,夯实内功。集团紧抓政策红利,持续拓展基于“SPD精益管理+IVD集约化运营+区域医学检验共建+独立医学检验创新赋能”的多维度、高集聚的独特发展模式,构建智慧医疗的创新业态,全面深化落实集团医疗健康数字化转型、升级的发展愿景。
下半年集团全员要继续保持战略定力,坚定发展信心,同力协契冲刺全年目标,推动集团发展跃上新台阶。会上重点提出打造卓越核心管理团队的重要性,TCT团队要提升自身领导力,与各部门无缝隙合作,要勇于打破责任边界,树立心怀全局的“补位”意识。同时王总指出要强化合规管理和内部监督机制,提升全员反商业贿赂、反腐败的管理意识,并持续完善风控体系。
总结会议期间,温董在王政总的陪同下,与TCT团队一行共同参观了承担集团创新转化平台功能的塞力斯医学检验实验室有限公司(TML)的LDT研发、检测中心实验室,深入了解集团多业务协同发展的创新技术、产品转化布局。
王总及集团副总裁、独立医学检验中心事业部总经理李小毛详细介绍了TML的五大主要创新技术平台,NanoString的数字化多重mRNA基因定量检测系统,四代纳米孔基因测序系统GridION, 液相、无标记磁悬浮微流控单细胞分析系统LeviCell™,高通量液态悬浮芯片多重标记物分析检测系统Luminex200和血栓与止血特殊检测项目TGA分析系统 Technoclone S-100及相关的LDT研发、转化项目。
LDT转化平台是集团探索破局之道,为实现高质量、可持续发展注入的一汪“创新活水”。温董激励TCT团队,要快速学习新事物、新技术,激活发展动能,下好贯通融合“一盘棋”。
塞力医疗如同一辆高速列车,核心团队(TCT)就是这座列车的引擎,它决定了列车前进的速度。一旦引擎动力不足,整座列车就会速度变缓甚至停滞不前。所以,打造协作高效、有竞争力的核心团队(TCT)是实现集团高速发展的关键!
为强化TCT团队的项目协作力、主观能动性、组织执行力、资源整合力,会议特别安排了特别的乐高活动。这场看似简单的游戏,充分展现出“没有完美的个人,只有完美的团队”,而发挥每个人的独特优势,才能形成团队独一无二的“核武器”,带领集团走向真正的“塞力之巅”。
华为创始人任正非曾说,不要纸上谈兵,将军是打出来的。可见,实践是锤炼核心团队战斗力的重要手段。在一场没有硝烟的实战演练中,全新的分组,如何快速磨合,实现思想的融合、资源的整合,同时面临不同部门的难点痛点,如何打破固有思维,寻找企业发展最优解决方案,是摆在TCT团队面前的一道难题。在这场实操演练中,全员将阿里“六脉神剑”的核心价值观融会贯通,并深度还原到每个场景,以客户思维构筑企业竞争壁垒,以团队合作锻造向心合力,秉持“诚信、敬业、激情”理念拥抱市场的瞬息万变。
企业的持续成功=战略*组织能力,公司战略和组织力释放出的巨大乘数效应,将为集团各项业务爆发式增长提供强劲动能。塞力医疗集团聚焦“人工智能+医疗大数据”为基础的智慧医疗综合体系建设和广阔市场智慧医疗生态圈的拓展,通过这次TCT会议,核心团队成员之间形成了势不可挡的组织合力,期待这股力量渗透到公司的每个神经末梢,开拓管理新局。2023,让我们一道“核”聚变,赢未来!
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